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La Revista Internacional y Comparada de RELACIONES LABORALES Y DERECHO DEL EMPLEO es una revista trimestral de acceso libre, abierto y gratuito, promovida por ADAPT University Press en colaboración con el Instituto de Investigaciones Jurídicas de la UNAM (Universidad Nacional Autónoma de México).
La Revista cuenta con el apoyo de un Comité de Directores Científicos y de una solida red internacional y tiene el objetivo de promover el estudio de las relaciones laborales y el empleo desde una perspectiva internacional y comparada así como el intercambio de nuevas ideas, información y documentación reciente.
En lo general, estamos interesados en profundizar los temas inherentes a: las relaciones de trabajo; el empleo; la gestión de recursos humanos; la salud, seguridad e higiene en el trabajo; la psicología del trabajo; la sociología del trabajo; la economía laboral; la política laboral; la legislación laboral y, la historia del derecho laboral. En lo particular nos interesa el estudio comparado e internacional: del estatus individual y colectivo del trabajador; de la igualdad y la discriminación en el trabajo; de la transición al mundo laboral; de las políticas públicas en materia laboral; de los cambios en la regulación laboral; de los trabajadores vulnerables; del empleo precario; de la productividad laboral y, de la eficacia de las regulaciones internacionales del trabajo.
Los artículos presentados serán sometidos a revisión por pares antes de ser aceptados para su publicación.
Construyendo Juntos un Puente entre Tradición e Innovación en la Relaciones Laborales 
Alfredo Sánchez-Castañeda, Michele Tiraboschi
ISSN: 2282-2313
Bases de datos en las que está incluida la Revista:
